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Analisi e campionamenti in ambienti di lavoro

Negli ambienti di lavoro in cui sono presenti composti chimici potenzialmente dannosi per il personale, il datore di lavoro ha la responsabilità di attuare misure specifiche di protezione e prevenzione.

Il campionamento dell’aria nell’ambiente di lavoro è un processo utilizzato per raccogliere campioni di aria all’interno o all’esterno di un’area di lavoro al fine di determinare la presenza di sostanze chimiche pericolose. Il Titolo IX del Decreto Legislativo 81/08, art. 221, comma 1 “determina i requisiti minimi per la protezione dei lavoratori contro i rischi per la salute e la sicurezza che derivano, o possono derivare, dagli effetti di agenti chimici presenti sul luogo di lavoro o come risultato di ogni attività lavorativa che comporti la presenza di agenti chimici”.

Casistiche di composti chimici potenzialmente dannosi presenti nei processi produttivi (elenco non esaustivo)
  • FALEGNAMERIE (per la polvere del legno ecc );
  • METALMECCANICHE (nebbie oleose/olii minerali, polveri inalabili, metalli pesanti, fumi di saldatura, IPA, SOV, Formaldeide ecc);
  • CAVE E LAVORAZIONI DI MARMI E GRANITI (silice libera cristallina ecc);
  • LAVORAZIONE MATERIE PLASTICHE (Ftalati, ammoniaca, polveri inalabili, aldeidi alifatiche, formaldeide, IPA ecc);
  • FONDERIE (polveri Silice Libera Cristallina ecc);
  • Attività di bonifica amianto (fibre asbestiformi aerodisperse);
  • ecc.

Inoltre, i campionamenti dell'aria in ambiente di lavoro possono essere richiesti dall'azienda stessa ma anche, in alcuni casi, dal medico competente.

Modalità di esecuzione

LIA ha stipulato una partnership con un importante laboratorio d’analisi accreditato tramite il quale tecnici di laboratorio specializzati si occuperanno di svolgere il campionamento delle sostanze presenti in azienda. Il prelievo viene eseguito nel rispetto delle norme come la UNI EN 689/19. In seguito all’indagine ambientale andrà stabilito se e quali misure di prevenzione e protezione dovranno essere messe in atto.

CORSI OBBLIGATORI IGIENE E SICUREZZA
CORSO N. ADDETTI RINNOVO
Antincendio Almeno 2 addetti per unità locale, almeno 1 addetto per squadra in caso di lavoro in esterno e comunque in relazione alle necessità aziendali. 5 anni
Lavoratori dipendenti Tutti i dipendenti al momento dell'assunzione (inclusi soci lavoratori, apprendisti, lavoratori a chiamata e tirocinanti). 5 anni
Preposto Ogni capo reparto, capo ufficio, capo officina, capo cantiere o altra persona che sovraintende le attività lavorative. 5 anni
Primo Soccorso Almeno 2 addetti per unità locale, almeno 1 addetto per squadra in caso di lavoro in esterno e comunque in relazione alle necessità aziendali. 3 anni
Macchine, attrezzature di lavoro e Dpi di terza categoria Tutti gli addetti in relazione alla tipologia di macchine, attrezzature di lavoro e Dpi di terza categoria utilizzati (ad esempio macchine movimento terra, carrelli elevatori, piattaforme aeree, gru a torre, Dpi per lavori in quota o spazi confinati….). 5 anni
RLS 1 addetto nominato tra i dipendenti per azienda nelle imprese fino a 200 lavoratori, 3 addetti per le aziende da 201 a 1.000 dipendenti, 6 addetti oltre i 1.000 lavoratori. Obbligatorio 1 anno >= 15 dipendenti

Opportuno 3 anni < 15 dipendenti
RSPP in base al livello di rischio Solitamente il datore di lavoro oppure nominare RSPP esterno (LIA offre la possibilità di assunzione incarico RSPP esterno). 5 anni