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Scadenza in arrivo per il welfare obbligatorio del CCNL metalmeccanici

Scadenza in arrivo per il welfare obbligatorio del CCNL metalmeccanici

Il Contratto Collettivo Nazionale dei Metalmeccanici Industria, come da rinnovo del 5 febbraio 2021, prevede l'erogazione verso i dipendenti di 200€ annui di welfare.

Attraverso la piattaforma di Welfare Aziendale di LIA Bergamo si può gestire l'adempimento dell'obbligo permettendo, grazie alla flessibilità, di erogare  buoni spesa dedicati in maniera più semplice, e accontentare il lavoratore contribuendo al suo benessere e migliorando il clima aziendale.

Cos'è il welfare?

Il welfare aziendale è però uno strumento che dà benefici ulteriori rispetto all'assolvimento dell'obbligo contrattuale. Si tratta dell’insieme di somme, beni, prestazioni corrisposti al dipendente che il datore di lavoro promuove al fine di incrementare la soddisfazione dei lavoratori e dei loro famigliari.

Non richiedendo il versamento di contributi e premi INAIL, e con la deducibilità da base imponibile IRPEF/IRES e IRAP, le imprese possono premiare i loro dipendenti con un vantaggio per tutti e senza sprechi.

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